Ordrupgaard søger en ambitiøs og alsidig marketing- og kommunikationsmedarbejder, der kan sikre synlighed om museet og Ordrupgaards særudstillinger. Stillingen kræver, at kandidaten har styr på både det digitale indhold, kampagneeksekvering og budgetter. Den ideelle kandidat er selv i stand til at tage fængende billeder og formidle budskaber gennem reels og små videoproduktioner. Derudover skal vedkommende have et skarpt øje for aktuelle historier og inddragende kommunikation og vil spille en nøglerolle i den fortsatte forankring af Ordrupgaards nye visuelle identitet.
Om jobbet
Ordrupgaard søger en alsidig og struktureret marketing- og kommunikationsmedarbejder, der kan bidrage til den fortsatte udvikling af museets mange kommunikationsindsatser. Stillingen er placeret i et spændingsfelt mellem strategisk forankring af Ordrupgaards nye identitet og den daglige eksekvering af Ordrupgaards kampagner og digitale tilstedeværelse med fokus på engagerende kommunikation.
Kandidaten bliver det centrale bindeled i Ordrupgaards daglige drift af digitale kanaler og eksekvering af Ordrupgaards markedsføringskampagner. Ordrupgaards nyhedsbreve ligger også på stillingens ansvarsområde, og kandidaten sørger for indhold og de gode historier. Det er ligeledes vedkommende, der står for at koordinere og vedligeholde Ordrupgaards publikumsrettede tryksager. Kandidatens hverdag vil byde på alt fra arbejdet med Ordrupgaards visuelle identitet til at holde styr på budgetter og koordinere tryksager.
Kandidaten får stor selvstændighed i opgaveløsningen, men vil arbejde tæt sammen med Ordrupgaards presseansvarlige og formidlingsteamet.
Primære opgaver
- Booking af outdoor og digitale kampagner.
- Levering af materialer til medier i tæt samarbejde med grafiker.
- Løbende foto- og videoopgaver samt vedligehold af billed- og mediearkiv.
- Ansvar for budgetstyring og løbende afrapportering på indsatserne.
- Eksekvering af indholdsplaner på sociale medier, web og nyhedsbreve.
- Kandidaten skal have et godt kendskab til CRAFT og ubesværet kunne opdatere og vedligeholde Ordrupgaards hjemmeside.
- Layout af indhold i tilpassede formater samt versionering af tekster til forskellige målgrupper og kanaler.
- Håndtering og besvarelse af henvendelser på Ordrupgaards sociale medier.
- Ansvar for produktion, lagerføring og distribuering af turismefoldere, brochurer og andet trykt materiale.
- Administrative og praktiske ad hoc-opgaver, der sikrer en flydende hverdag på kontoret.
Kandidatens profil
Ordrupgaard forestiller sig, at kandidaten har en relevant uddannelse inden for kommunikation, marketing eller formidling – og gerne et par års erfaring fra en anden kulturinstitution.
Ordrupgaard lægger vægt på følgende egenskaber og erfaringer:
- Kandidaten arbejder struktureret og er en skarp koordinator, der trives med budgetter, deadlines og koordinering med eksterne medier og leverandører.
- Vedkommende formår at systematisere arbejdsopgaverne og sætte struktur på de løbende opgaver.
- Kandidaten er vant til at arbejde i CMS, nyhedsbrevssystemer og er en erfaren kommunikator på sociale medier.
- Vedkommende kan versionere tekster til forskellige kanaler og layoute indhold, så det står knivskarpt.
- Kandidaten arbejder struktureret og formår at bevare overblikket – også når der skal håndteres fysiske turismefoldere eller forefaldende opgaver.
- Vedkommende værdsætter det gode arbejdsmiljø og bidrager med en positiv tilgang til opgaverne.
Ordrupgaard tilbyder
- En spændende stilling med mulighed for stor indflydelse på den daglige drift og synlighed.
- Dygtige og engagerede kolleger, der alle brænder for Ordrupgaard.
- En ugentlig arbejdstid på 30-37 timer.
- En arbejdsplads med en spændende historie, mange publikumsrettede tilbud og gode kolleger.
Ansættelsesvilkår
Den ugentlige arbejdstid kan aftales til at være imellem 30 og 37 timer per uge.
Ansættelsen sker som fuldmægtig og i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.
Det er en forudsætning for ansættelse, at kandidaten kan fremvise en anmærkningsfri straffeattest og børneattest.
Skæve arbejdstider samt weekend- og aftenarbejde vil forekomme.
Ansøgning, CV, eksamenspapirer og eventuelle bilag skal sendes via Statens Rekruttering ved at trykke på ’Søg jobbet’. Ansøgningsfristen er den 23. november 2026. Ordrupgaard forventer at holde førstesamtaler den 25. november og eventuelt anden samtale den 26. november med henblik på ansættelse 1. februar 2027.
Yderligere oplysninger
Hvis der er konkrete spørgsmål til stillingen, er interesserede velkomne til at kontakte Direktør Gertrud Oelsner per mail geroel@ordrupgaard.dk.
Ordrupgaard opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
